O compromisso do SESI é elevar a escolaridade dos trabalhadores da indústria, desenvolvendo habilidades que os tornem competentes para o exercício da cidadania, para o mundo do trabalho e o aumento da produtividade, contribuindo assim, para a melhoria da sua qualidade de vida e a competitividade da indústria no cenário atual.

A metodologia da EJA está fundamentada nos princípios de inclusão e cidadania, respeitando o saber adquirido de cada aluno, contextualizando o conteúdo com a realidade, contribuindo com o desenvolvimento da autonomia, disciplina organizacional e proatividade. Isso proporciona aos trabalhadores uma visão ampla de mundo e a possibilidade de ensino no próprio ambiente da empresa, o que estimula o aprendizado e diminui a evasão escolar.

Diferenciais

• Currículo contextualizado com o mundo do trabalho;
• Salas de aula na própria empresa ou em local acordado;
• Flexibilidade de horário;
• Metodologia própria para EJA (Andragogia: que permite aprender a aprender, compartilhar ativamente e pessoalmente sua própria formação e identidade);
• Matriz de referência curricular por área de conhecimento, habilidades e competências.